आज है International Transgender Visibility Day, जानें इस दिन का इतिहास और महत्व

International Transgender Visibility Day 2022: आज इंटरनेशनल ट्रांसजेंडर डे ऑफ़ विजिबिलिटी मनाया जा रहा है. इस दिन की स्थापना 2009 में मिशिगन के अमेरिका स्थित ट्रांसजेंडर कार्यकर्ता रशेल क्रैंडल (Rachel Crandall) ने की थी.

International Transgender Visibility Day 2022: इंटरनेशनल ट्रांसजेंडर डे ऑफ़ विजिबिलिटी हर साल 31 मार्च को वैश्विक स्तर पर मनाया जाता है. यह दिन ट्रांसजेंडर लोगों की सराहना के लिए और दुनिया भर में ट्रांसजेंडर लोगों के साथ होने वाले भेदभाव के बारे में जागरूकता बढ़ाने के साथ-साथ समाज में उनके योगदान की प्रशंसा के लिए समर्पित है.

दिन का इतिहास:

इस दिन की स्थापना 2009 में मिशिगन के अमेरिका स्थित ट्रांसजेंडर कार्यकर्ता रशेल क्रैंडल (Rachel Crandall) ने की थी. ट्रांसजेंडर लोगों की LGBT मान्यता की कमी के लिए एक प्रतिक्रिया के रूप में, इस निराशा का हवाला देते हुए कि केवल प्रसिद्ध ट्रांसजेंडर-केंद्रित दिन ट्रांसजेंडर डे ऑफ़ रेमेम्ब्रंस था, जिसने ट्रांसजेंडर लोगों की हत्याओं पर शोक व्यक्त किया, लेकिन ट्रांसजेंडर समुदाय के जीवित सदस्यों को स्वीकार और प्रशंसा नहीं की, इस दिन की स्थापना की गई. पहला इंटरनेशनल ट्रांसजेंडर डे ऑफ़ विजिबिलिटी 31 मार्च, 2009 को मनाया गया था. इसके बाद से यू.एस.-आधारित युवा वकालत संगठन ट्रांस स्टूडेंट एजुकेशनल रिसोर्सेज द्वारा इसका नेतृत्व किया गया.

ट्रांसजेंडर पर्सन एक्ट (2019)

बाद में, भारत की संसद ने ट्रांसजेंडर पर्सन (प्रोटेक्शन ऑफ राइट्स) एक्ट, 2019 लागू किया जिसका मुख्य उद्देश्य उनके कल्याण, अधिकार और उनसे संबंधित अन्य मामलों की सुरक्षा करना था। इस विधेयक के अनुसार, एक ट्रांसजेंडर व्यक्ति वह होता है जिसका लिंग उस व्यक्ति से मेल नहीं खाता है, जिसने उसे जन्म दिया है। ट्रांस-पुरुष और ट्रांस-महिलाएं, इंटरसेक्स वैरिएशन वाले व्यक्ति, जेंडर क्वीर और सामाजिक-सांस्कृतिक पहचान वाले व्यक्ति, जैसे कि ‘किन्नर’ और ‘हिजडा’ को इस बिल में शामिल किया गया है।

यह एक्ट क्या कहता है?

इस एक्ट में कहा गया है कि कोई भी व्यक्ति किसी भी ट्रांसजेंडर व्यक्ति के साथ किसी तरह का भेदभाव नहीं करेगा। इस बिल के अनुसार, कोई व्यक्ति या प्रतिष्ठान किसी ट्रांसजेंडर व्यक्ति के साथ भेदभाव नहीं करेगा, जिसमें निम्न संबंधों में सेवा से इनकार करना या अनुचित व्यवहार करना शामिल है:

• शिक्षा

• रोजगार या पेशा

• स्वास्थ्य देखभाल

• वस्तुओं और सेवाओं, सुविधाओं, या किसी अवसर तक पहुंच, जो आम जनता के लिए उपलब्ध हों

• आवागमन का अधिकार

• निवास करने, किराए पर देने या संपत्ति खरीदने का अधिकार,

• सार्वजनिक या निजी कार्यालय बनाने या रखने का अवसर

• एक सरकारी या निजी प्रतिष्ठान तक पहुंच