टाटा हिताची में 15 प्रतिशत बोनस पर बनी सहमति
जमशेदपुर. टाटा हिताची के कर्मचारियों को 15 प्रतिशत बोनस (स्पेशल राशि ) मिलेगा. प्रबंधन और टेल्कॉन वर्कर्स यूनियन नेतृत्व के बीच वित्तीय वर्ष 2016-17 के लिए शनिवार को बोनस समझौता पर हस्ताक्षर हुआ. समझौते के तहत कंपनी के तीन प्लांट (जमशेदपुर, खड़गपुर और धारवाड़) में कार्यरत 1192 कर्मचारियों को अधिकतम 58,290 रुपये और न्यूनतम 40,588 […]
जमशेदपुर. टाटा हिताची के कर्मचारियों को 15 प्रतिशत बोनस (स्पेशल राशि ) मिलेगा. प्रबंधन और टेल्कॉन वर्कर्स यूनियन नेतृत्व के बीच वित्तीय वर्ष 2016-17 के लिए शनिवार को बोनस समझौता पर हस्ताक्षर हुआ. समझौते के तहत कंपनी के तीन प्लांट (जमशेदपुर, खड़गपुर और धारवाड़) में कार्यरत 1192 कर्मचारियों को अधिकतम 58,290 रुपये और न्यूनतम 40,588 रुपये और औसतन 48,535 रुपये बोनस के रूप में मिलेंगे. 25 सितंबर तक बोनस राशि कर्मचारियों के बैंक खाते में भेज दी जायेगी.
समझौते पर प्रबंधन की ओर से प्रबंध निदेशक संदीप सिंह, वाइस प्रेसिडेंट (ऑपरेशन) वी रमेश, वरीय सलाहकार (प्रोडक्शन) सह निदेशक टी. टकातनी, वरीय महाप्रबंधक (खड़गपुर व जमशेदपुर प्लांट) एनसी महापात्रा व हेड (एचआरएम) शाहिद अशरफ और टेल्कॉन वर्कर्स यूनियन के अध्यक्ष रामचंद्र, महासचिव सी मांझी, सहायक सचिव एसके सिंह व कोषाध्यक्ष इंद्रजीत सिंह ने हस्ताक्षर किये.
यूनियन के प्रयास से बढ़ा बोनस प्रतिशत : तय फाॅर्मूले के तहत कर्मचारियों के बेसिक-डीए का 14.5 प्रतिशत ही बोनस हो रहा था. जिसमें प्रोडक्शन पर आठ फीसदी, मुनाफे पर 4 फीसदी और सेफ्टी पर 2.5 प्रतिशत था. यूनियन के प्रयास से प्रबंधन ने बोनस पर आधा प्रतिशत बढ़ाने पर सहमति दी. पिछले वित्तीय वर्ष में कंपनी को 170 करोड़ का मुनाफा हुआ था.