टाटा स्टील: बोनस वार्ता टूटी, सरप्लस को बोनस नहीं
जमशेदपुर : टाटा स्टील में प्रबंधन और यूनियन के बीच बोनस वार्ता करीब-करीब टूट चुकी है. शनिवार को शाम पांच बजे से रात नौ बजे तक हुई मीटिंग के बावजूद कोई रास्ता नहीं निकल सका. वार्ता के दौरान प्रबंधन के कड़े तेवर के बाद यूनियन के सदस्य वार्ता टेबुल से उठ कर चले गये. अब […]
जमशेदपुर : टाटा स्टील में प्रबंधन और यूनियन के बीच बोनस वार्ता करीब-करीब टूट चुकी है. शनिवार को शाम पांच बजे से रात नौ बजे तक हुई मीटिंग के बावजूद कोई रास्ता नहीं निकल सका. वार्ता के दौरान प्रबंधन के कड़े तेवर के बाद यूनियन के सदस्य वार्ता टेबुल से उठ कर चले गये. अब स्थिति यह बन गयी है कि मैनेजमेंट कर्मचारियों के अकाउंट में एकतरफा बोनस की राशि भेज देगा. इसकी तैयारी भी कर ली गयी है. मैनेजमेंट ने साफ किया है कि सरप्लस पूल के कर्मचारियों को बोनस नहीं दिया जायेगा. इसका प्रस्ताव भी यूनियन के समक्ष रख दिया है. इससे यूनियन सकते सकते में है.
इधर रविवार से वीपी एचआरएम सुरेश दत्त त्रिपाठी छुट्टी पर जाने वाले हैं. संभाव है कि यूनियन के कड़े रुख को देख रविवार को बोनस पर निर्णायक वार्ता हो जाये. लेकिन इसकी संभावना काफी कम है. वैसे एमडी टीवी नरेंद्रन भी 17 अक्तूबर तक छुट्टी में जायेंगे. 17 अक्तूबर के बाद ही दोनों अधिकारी होंगे, जिसके बाद ही वार्ता हो सकती है. अगर यूनियन नहीं मानती है, तो कर्मचारियों के खाते में एकतरफा पैसा भेज दिया जायेगा.
लगातार दबाव बनाता रहा प्रबंधन: शनिवार को शाम पांच बजे से वीपी एचआरएम सुरेश दत्त त्रिपाठी के स्तर पर यूनियन अध्यक्ष आर रवि प्रसाद, महामंत्री बीके डिंडा व डिप्टी प्रेसिडेंट संजीव चौधरी टुन्नू के साथ मीटिंग शुरू हुई. रात करीब नौ बजे तक चली वार्ता के दौरान मैनेजमेंट ने कहा कि फॉर्मूला के तहत 122 करोड़ रुपये ही राशि कर्मचारियों के बोनस के मद में बनती है. लेकिन 134 करोड़
टाटा हिताची कर्मचारियों को 13 प्रतिशत बोनस
जमशेदपुर. टाटा हिताची (पूर्व में टेल्कॉन) कर्मचारियों को 13 प्रतिशत बोनस (स्पेशल पेमेंट) दिये जाने पर शनिवार को टाटा हिताची कंस्ट्रक्शन मशीनरी कंपनी प्राइवेट लिमिटेड प्रबंधन व टेल्कॉन वर्कर्स यूनियन के बीच समझौता हुआ. समझौते के अनुसार कर्मचारियों को न्यूनतम 31,184 व अधिकतम 47,471 रुपये मिलेंगे. फेस्टिवल पेमेंट के रूप में सुपरएनुएशन स्कीम में आने वाले कर्मचारियों को 14,000 रुपये फिक्स राशि दी जायेगी. स्पेशल पेमेंट व सुपरएनुएशन स्कीम का लाभ 1344 कर्मचारियों को मिलेगा.