Jharkhand News : Tata Cummins में बोनस वार्ता शुरू, कभी भी हो सकती है घोषणा, 19% तक मिल सकता है बोनस

Jharkhand News : जमशेदपुर के टाटा कमिंस प्लांट में प्रबंधन और यूनियन के बीच बोनस पर वार्ता अंतिम चरण में पहुंच गया है. कंपनी के कर्मियों को 2021-22 में 19 फीसदी तक बोनस मिलने की संभावना है. शनिवार की शाम प्रबंधन और यूनियन के बीच कर्मचारियों के सालाना बोनस पर वार्ता शुरू हुई है.

By Guru Swarup Mishra | September 17, 2022 7:15 PM

Jharkhand News : जमशेदपुर के टाटा कमिंस प्लांट में प्रबंधन और यूनियन के बीच बोनस पर वार्ता अंतिम चरण में पहुंच गया है. कंपनी के कर्मियों को 2021-22 में 19% तक बोनस मिलने की संभावना है. शनिवार की शाम प्रबंधन और यूनियन के बीच कर्मचारियों के सालाना बोनस पर 6:30 बजे वार्ता शुरू हुई है. 7:30 बजे तक बोनस समझौता होने की संभावना है. बोनस फॉर्मूला के अनुसार 18.5 फीसदी बोनस का आ रहा है.

जमशेदपुर के टाटा कमिंस प्लांट में प्रबंधन और यूनियन के बीच कर्मचारियों के सालाना बोनस पर शनिवार की शाम 6:30 बजे वार्ता शुरू हुई है. 7:30 बजे तक बोनस समझौता होने की संभावना है. बोनस फॉर्मूला के अनुसार 18.5 फीसदी बोनस का आ रहा है. पिछले वित्तीय वर्ष (2021-22) में कंपनी ने अपना एओपी (एनुअल ऑपरेटिंग प्लांट) यानी इंजन बनाने का लक्ष्य एक लाख 29 हजार तीन सौ तैतालीस रखा था, जिसे अचीव कर लिया गया है. लाभ का लक्ष्य 262 करोड़ था. उत्पादन और लाभ पर पूरा प्वाइंट मिलेगा. बीआईएस का टार्गेट इस साल 550 रखा गया था. टाटा कमिंस के कर्मचारियों को पिछले साल 18.5 प्रतिशत बोनस मिला था. समझौते के तहत कर्मचारियों को न्यूनतम 38,519 रुपये और अधिकतम 99,880 रुपये औसतन 75,843 रुपये मिले थे. कंपनी के 793 कर्मचारियों के बीच 6.1 करोड़ रुपये बोनस की राशि बंटी थी.

Also Read: Jharkhand Breaking News LIVE : गिरिडीह से रांची जा रही बस हजारीबाग में नदी में पलटी, 7 की मौत, 45 घायल

टाटा कमिंस में बोनस के लिए इस साल नया फॉर्मूला बनेगा. पिछला बोनस फॉर्मूला 2018-19, 2019-20 और 2020-21 के लिए बना था. तय फॉर्मूले में उत्पादन नौ, लाभ आठ और बीआइएस में तीन प्वाइंट निर्धारित है. जिसमें 1.5 प्रतिशत फिक्स था.

Also Read: Jharkhand News : झारखंड में बकरी शेड का हो रहा दुरुपयोग, बकरियों की जगह रह रहे आम लोग, ऐसे हुआ खुलासा

रिपोर्ट : अशोक झा, जमशेदपुर

Next Article

Exit mobile version